Не сотвори себе кумира: почему важно не ставить людей на пьедестал?
Когда я только начинал свой путь в разработке, я смотрел на опытных коллег с благоговением. Мне казалось, что они знают всё, понимают всё и никогда не ошибаются. Я думал: «Какие же они умные! Почему я не могу быть таким же?»
Но спустя полгода работы я понял одну важную вещь — всё это было иллюзией.
Мы склонны думать, что успешные люди делают всё легко и без усилий. Но правда в том, что у всех есть свои сложности, проблемы и ошибки. Просто мы видим только результат, а не путь.
Представьте, что вы видите только финальную версию кода в pull request. Кажется, что всё сделано идеально с первого раза. Но если бы вы видели все промежуточные варианты, количество удалённых строк и переписанные функции, вы бы поняли, что путь был не таким уж гладким.
// То, что мы видим (финальный вариант)
const calculateEfficiency = (tasks, time) => {
if (time === 0) return 0;
return tasks.reduce((sum, task) => sum + task.points, 0) / time;
};
// То, что мы не видим (промежуточные варианты)
// const calc = (t) => t.points / t.time; // v1
// const calcEff = (tasks) => { // v2
// let sum = 0;
// for (let i = 0; i < tasks.length; i++) {
// sum += tasks[i].points;
// }
// return sum;
// };Это самая коварная иллюзия. Когда мы ставим кого-то на пьедестал, мы автоматически считаем себя хуже. Но на практике:
Я сам прошёл через это. Постепенно я начал разбираться в вещах, которые мои «кумиры» не понимали. Я предлагал идеи, о которых они не думали. Я решал задачи, которые для них были сложными.
Когда у вас есть «авторитет», вы можете просто следовать его мнению, не задумываясь. Это экономит ментальную энергию, но тормозит развитие.
Если вы следуете советам «умного человека», вы начинаете чувствовать себя умнее. Но это всего лишь иллюзия.
Если что-то пошло не так, можно свалить вину на «кумира»: «Он тоже так делал».
Если вы считаете кого-то непогрешимым, вы перестаёте анализировать его решения. А ведь даже лучшие специалисты ошибаются.
Когда вы слепо следуете чьему-то мнению, вы не пробуете свои подходы. А ведь именно эксперименты приводят к инновациям.
Вы начинаете думать: «Я не могу этого сделать, потому что не такой умный, как он». Это самоисполняющееся пророчество.
Вместо «Он такой умный», думайте «Этот подход интересен, хочу попробовать».
Не принимайте всё на веру. Спросите: «Почему именно так?», «Какие альтернативы рассматривались?».
У каждого решения есть недостатки. Попробуйте их найти. Это поможет вам мыслить критически.
Не бойтесь приходить к другим выводам, даже если они отличаются от мнения «авторитета».
Когда я только начал работать, я восхищался одним опытным разработчиком. Казалось, он знает всё о React, архитектуре, оптимизации. Я слепо следовал его советам.
Но однажды я столкнулся с задачей, которую он не смог решить. А я смог. И не одним способом, а несколькими. В тот момент я понял, что мой «кумир» не непогрешим.
С тех пор я перестал ставить людей на пьедестал. Я стал восхищаться интересными решениями, а не личностями. Я стал задавать больше вопросов. И самое главное — я стал верить в свои силы.
Не нужно ставить людей выше себя. Вместо этого двигайтесь вперёд. У каждого свой путь, свои сильные и слабые стороны.
Путь героя не в том, чтобы стать как кто-то другой, а в том, чтобы стать лучшей версией себя.
Когда вы перестаёте создавать себе кумиров, вы открываете путь для собственного роста. Вы начинаете видеть, что можете больше, чем думали. Вы начинаете предлагать идеи, которые раньше казались невозможными.
Так что в следующий раз, когда захотите восхититься кем-то, вспомните: ты тоже можешь на это. И, возможно, даже лучше.